Семинар excel - этапы развития стратегического менеджмента. Воскресенье, 19.05.2024, 15:34
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта

Статистика
Рейтинг@Mail.ru
Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Главная » 2014 » Март » 15 » Кэрри Глисон. Работай меньше, успевай больше. Программа персональной эффективности
04:07
Кэрри Глисон. Работай меньше, успевай больше. Программа персональной эффективности

 


Прямая ссылка на файл: Кэрри Глисон. Работай меньше, успевай больше. Программа персональной эффективности - в TXT

Начать скачивание: Кэрри Глисон. Работай меньше, успевай больше. Программа персональной эффективности - в fb2

 


Сколько страниц в архиве: 502
Рычков Валентин
Стр. размещена на ресурсе: 2009, 29 декабря
8,587 Mb

Сколько просм. за нед. данного архива - 645 раз

Одновременно с ростом основных средств Никольской мануфактуры происходило постоянное увеличение оборотного капитала фирмы. Уровень риска инвестиций находится в прямой зависимости от уровня ожидаемой их доходности. Технология саморазвития м монтессори презентация.

Оно предполагает регулярное (не реже одного раза в пять лет) обучение на проблемных или квалификационных курсах, посещение разнообразных методических семинаров. Эриксон не отводит интеллекту какую-то особую роль. Рассматривая основные этапы развития менеджмента как развитие теории и практики управления, выделяют несколько исторических периодов. Потенциал команды возрастает, и встает вопрос, как использовать имеющиеся теперь способности и ресурсы. Например, судостроение Скандинавии специализируется на выпуске пассажирских лайнеров (их можно заказать в Швеции и Норвегии), а Финляндия специализируется на ледоколах, на платформах для бурения.

Для отдельных видов работ составляется подробный бюджет. Основы самопознания и саморазвития: учеб. Она выдвинула идею гармонии труда и капитала, которая могла быть достигнута при правильной мотивации и учете интересов всех заинтересованных сторон. В 7 – 8 месяцев беспокойство при появлении незнакомых резко усиливается. Прежде, чем рассматривать возможные варианты решения возникшей проблемы, руководителю необходимо определить показатели, по которым будет произ-ся сравнение альтернатив и выбор наилучшей.

Просмотров: 283 | Добавил: vitaliioddsex | Теги: цели, академия, вакансии | Рейтинг: 0.0/0
Форма входа

Поиск

Календарь
«  Март 2014  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31

Архив записей

Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz

  • Copyright MyCorp © 2024Создать бесплатный сайт с uCoz